Rendement

Organisaties die in de periode 2014-2020 subsidie krijgen via de Wet Bevordering Speur en Ontwikkelingswerk (WBSO) hoeven hun WBSO-voordeel niet in mindering te brengen op de gemaakte (loon)kosten als zij ook gebruikmaken van de Horizon 2020-subsidie of de subsidie uit het Europees Fonds voor Regionale Ontwikkeling (EFRO).

De Belastingdienst heeft een aantal nieuwe vragen en antwoorden over de werkkostenregeling (WKR) en het lage-inkomensvoordeel (LIV) gepubliceerd op zijn website. Sommige antwoorden van de Belastingdienst leiden echter vooral tot nog meer vragen.

De Eerste Kamer heeft het Belastingplan 2017 en overig nieuws aangenomen. De stemming over de Wet uitfasering pensioen in eigen beheer en overige fiscale pensioenmaatregelen is aangehouden.

Werknemers die gebruik willen maken van de second opinion bij een andere bedrijfsarts dan die van de werkgever, moeten zelf kunnen kiezen naar welke bedrijfsarts zij willen. Dat is de reactie van vakbond FNV in de internetconsultatie van het ministerie van SZW.

Een werkgever die nieuwe werknemers een andere pensioenregeling aanbood dan zittende werknemers maakte hiermee geen verboden onderscheid. Dit oordeelde het College voor de Rechten van de Mens.

Een werkgever moet in principe per door hem ter beschikking gestelde auto rekening houden met de bijtelling. Een werknemer komt alleen onder een dubbele of driedubbele bijtelling uit als hij per auto kan aantonen dat hij minder dan 500 privékilometers heeft gereden.

Het woord ‘treitervlogger’ is door Van Dale verkozen tot Woord van het jaar 2016. Meer dan 100.000 mensen hebben hun stem uitgebracht in de verkiezing, en treitervlogger werd door het grootste percentage respondenten toegejuicht.

Staatssecretaris Wiebes van Financiën heeft de Eerste Kamer op het allerlaatste moment gevraagd om de stemming over het wetsvoorstel Uitfasering pensioen in eigen beheer uit te stellen. De ingangsdatum van de wet wordt ook tot nader orde uitgesteld.

De maximale coulancevergoeding voor gedupeerde ondernemingen met een renteswap blijft gemaximeerd op € 100.000. Ondernemingen die bij bijzonder beheer zitten, krijgen voorrang bij de deelname aan het herstelkader.

Steeds meer werknemers gebruiken hun eigen devices – zoals smartphone, tablet of laptop – ook voor werk. Het is efficiënt, maar stelt vanwege privacy ook grenzen aan wat een werkgever kan verlangen van zijn werknemer. De OR speelt hierin een belangrijke rol.

Het normbedrag dat werkgevers moeten hanteren voor zakelijke huisvesting gaat per 1 januari 2017 omhoog. Dit normbedrag geldt niet altijd voor huisvesting op de werkplek. Soms geldt hier namelijk een nihilwaardering voor.

In de tweede uitgave van de Nieuwsbrief Loonheffingen 2017 staan de normbedragen voor 2017. Voor een maaltijd in de bedrijfskantine geldt in 2017 een normbedrag van € 3,30.

Als uw organisatie buitenlandse werknemers in dienst neemt met een schaarse deskundigheid, is het toegestaan om hen een onbelaste vergoeding te geven voor hun extraterritoriale kosten. De salarisnorm die past bij deze 30%-regeling gaat per 1 januari 2017 omhoog.

Een team dat goed samenwerkt, kan bergen werk verzetten en innovatieve ideeën bedenken. Teamwork kent echter vijf valkuilen die een goede samenwerking in de weg staan. Goed teamwork heeft dus goed leiderschap nodig.

Webwinkelen verloopt niet altijd vlekkeloos, vinden consumenten. Volgens het CBS meldde 42% van hen dat ze vorig jaar tegen een probleem aanliepen. De grootste pijn blijkt te zitten in een te late bezorging.

Het gebruikelijk loon voor directeur-grootaandeelhouders stijgt in 2017 naar € 45.000. Het is de eerste stijging van het gebruikelijk loon sinds 2014.

De box 3-heffing is ook voor de jaren 2012 en 2013 niet in strijd met artikel 1 van het Europees Verdrag ter bescherming van de Rechten van de Mens (EVRM). Dit heeft Rechtbank Den Haag onlangs aangegeven.

Het toenemend aantal mensen met griepklachten maakt dat er inmiddels sprake is van een milde griepepidemie. Over de verspreiding van het griepvirus bestaan nogal wat misverstanden. Wilt u het aantal ziekmeldingen beheersen, let dan vooral op een goede hygiëne.

Een kerstborrel wil weleens uit de hand lopen, maar soms maken werknemers het echt té bont: het hof hield onlangs een ontslag in stand van een man die zijn directeur ‘door midden wilde schoppen’.

De Alliantie Medezeggenschap en Governance heeft een digitaal magazine gelanceerd over de relatie tussen de ondernemingsraad en commissarissen. Deze special staat boordevol tips over de samenwerking tussen bestuur, toezicht en medezeggenschap.